——安庆港华开展青年员工企业文化培训

    为进一步加深青年员工对企业的认同和归属感，帮助他们更好地践行和传播企业文化，5月16日，安庆港华燃气组织开展了年度青年员工企业文化培训，各部门青年员工代表及企业文化部门推广员共40余人参加培训 。

　　本次培训主要围绕港华集团及公司发展历程、企业愿景、核心价值观、社会责任践行、集团优质管理模式等内容，通过演示讲演、案例分析、互动问答、团队协作游戏等多形式，让参培员工进一步加深对企业文化的理解，并积极主动地参与到“明礼、匠心、诚信”等全面品质管理文化的社会推行，在踏实践行中实现在思想上认同企业文化，在行为上适应企业规范，在工作上胜任企业要求。

　　2019年是公司企业文化建设年，除常态化培训外，公司还将针对员工的岗位需求及培养方向，开展个性化定制的“安全”、“服务”、“创新”等多方向文化培训及交流活动，营造更为良好的文化传播和实践氛围，让文化真正的发挥“外化于形，内化于心”的传播作用。